Generalista de Recursos Humanos, Santo Domingo

1. Enviar las nuevas solicitudes de beneficios y verificar el correcto cobro de los mismos a través de las facturas.
2. Asistir en afiliaciones, modificaciones o salidas del seguro de salud (Traspasos, unificaciones, solicitud de carnet).
3. Mantener actualizado el Sistema de Recursos Humanos (EIKON) llevando el control de las ausencias.
4. Notificar al Ministerio de Trabajo las ausencias y salidas de empleados.
5. Reportar a la Tesorería de la Seguridad Social las licencias de enfermedad común.
6. Verificar con la factura que los laboratorios cobren correctamente por las pruebas hechas a los nuevos ingresos.
7. Elaborar y entregar las cartas de trabajo solicitadas.
8. Mantener el control de los materiales de oficina del departamento.
9. Llevar el control del botiquin de medicamentos de la empresa.
10. Crear usuarios para sistemas internos.
11. Experiencia con DGT 3 y DGT 4Titulo requerido:
Estudiante de Término Psicología Industrial / Administración de Empresas / Ingeniería Industrial
Conocimientos Técnicos y/o Especializados:
Word, Excel, Eikon o sistemas similares
Buena ortografía y dicción
Ingl̩s intermedio РRecursos Humanos

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